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Seminario 2022: Reforma Laboral

Seminario 2022:

Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo.


Modalidad:

  • Presencial

Horario:

  • De 09:30 a 13:30

Convocatorias:

  • 19 mayo | Algeciras
    • Centro de Negocios Edificio Almanzor
  • 24 mayo |Cádiz
    • Centro de Negocios Edificio Heracles

Precio por asistencia:

50,00 €

Importe Exento en virtud del Art. 20.9.1 de la ley de Impuesto del Valor Añadido (I.V.A.) 37/92 del 28 de diciembre.


Contenido:

  1. Introducción y cuestiones generales de la reforma laboral.
  2. Simplificación de los contratos de trabajo. Modificaciones en materia de contratación.
  3. .Flexibilidad y estabilización en el empleo. Nuevas medidas de aplicación de los ERTE
    • ERTE por causas económicas, técnicas, organizativas y de producción.
    • ERTE por fuerza mayor temporal.
    • ERTE por fuerza mayor temporal por impedimento o limitación de actividad. 
    • Normas comunes a los expedientes de regulación de empleo. 
    • Mecanismo RED de flexibilidad y estabilización del empleo.
    • Principales modificaciones en materia de Seguridad Social en la aplicación de los ERTE.
  4. Subcontratación de obras y servicios, concurrencia de convenios, correcta relación entre convenios sectoriales y de empresa y vigencia de los convenios colectivos: Regulación de los artículos 42.6, 84 y 86 del Estatuto de los Trabajadores.
  5. Modificaciones de la Ley 32/2006, reguladora de la subcontratación en el sector de la construcción. Extinción del contrato indefinido por motivos inherentes a la persona trabajadora en el sector de la construcción
  6. Principales modificaciones del Texto Refundido de la Ley de Infracciones y Sanciones en el Orden Social: Modificaciones de las infracciones y nuevas cuantías de las sanciones.

Ponentes:

Ana Gross Iribas

Ana Gross
Jefa de Unidad de Seguridad y Salud Laboral IPTSS de Cádiz.

Luis Ávila Aceituno

Subinspector laboral de empleo y Seguridad Social.


Preinscripción:

Preferiblemente un teléfono móvil